MBA关注：那些年薪100万的年轻人，是怎样生活的？

“我明年涨工资，30%，不过我给公司创造的价值更多。”

这些被高薪宠坏了的年轻人，还挺把自己当人物。

1

我特别喜欢 Facebook 办公室。

坐落在西雅图市中心，落地窗，雨城最好的风景全在窗外，桌贴着窗，椅自由搬，色泽利落，空间辽阔。角落里，架子上摆满零食，冰箱一拉开，牛奶酸奶汽水啤酒，应有尽有，全是昂贵的品牌。

开放式厨房里可以磨咖啡，水果放在精致小篮子里。一切摆设都费了心思，不突兀，处处是美感。

最重要的是，一切都免费，随便拿。

这是茶水间。

办公区全是苹果电脑，忽然穿插一张德州扑克桌，不远处还有我认不出作用的圆柱体，好朋友上前一拉，竟然露出一张床。据说没灵感或者工作累了的码农，可以进来睡一睡，隔音隔光。

够好玩了吗?

不够，往下几层楼，有游戏室。沙发电视，Xbox，乐高、健身球和一篮玩具随地散落，右手五米还有乒乓球台。

美国人总误以为中国人都是乒乓球神，Facebook 里亚裔员工多达 34%，到处听得到中国话，乒乓球台大约是讨好他们的礼物。

哦，自动贩卖机里的键盘，鼠标，U 盘，耳机，充电器……只刷工卡不掏钱，随便拿不限量。

食堂呢?

厨师经常换，各国菜色时常更新，大到容得下全公司员工。每周五，很少来西雅图的扎克伯格在这里为他们主持视频会议。偌大一栋 Facebook ，一派“世界大同，天下为公”的景象。

2

大学时最好的玩伴，不少流落在这里，周末找他们玩，一问，总在办公室，我因此也成了常客。

坐在窗边聊天，经常有路过的中国人，寻中国话找来加入。怎么一个个周末都不回家?我问。

“办公室比家里好玩啊，有吃有喝有玩具。”

“网速巨快!”

“扎克伯格在哭泣，养了一窝爱占便宜的小鬼。”

“他应该在偷笑。我们吃饱了玩累了，只能想起没写完的代码。回回抱着来玩的心，干加班的事，还没有加班费，这点零食饮料，我们吃破肚子也吃不够加班费。”他们反驳。

“扎克伯格太聪明。”我由衷感叹。

“嗯，这里的人都聪明。”

有吃有玩，风景宜人。我看见不远处，金发小哥带着女朋友在茶水间约会，女友煮咖啡，他写代码。光线洒进落地窗，铺在他们年轻的身影上，和谐静谧，像一幅画。

这样的工作环境，加 110 万人民币的入职年薪，简直是天堂。

他们竟然三不五时，盘算辞职。

凌晨三点，我会突然接到电话。

“我想到完善我们构想的方法了(此处省略三千字)!你不是要回国卖书吗，记得做市场调查，差不多的话我立刻辞职!”

3

我第一次见他，是在四五年前的 24 小时图书馆，戴着耳机敲着键盘，眉飞色舞，噼里啪啦，动静特别大。

我远远看见，想，图书馆里打游戏，能不能低调点。走近一看，居然是在写代码。

“每个人不一样。对我而言，把时间花在编程上，是我觉得最有意义、最开心的事。自律对我而言，是我贴近我想成为的样子的手段。所以我越自律越幸福。

“学长当年超努力，所以他成功”这碗鸡汤有毒，如果努力本身不能使你快乐，漫漫前路，便只剩压力和痛苦，每天调节自己的负能量都来不及，谈何出类拔萃?任何行业，努力至多帮你存活，不会帮你出类拔萃，只有发自内心的爱会。

他年薪百万后，又时常有人问，“学长，你迅速走上人生巅峰的秘诀是什么?”“哪里巅峰了?我现在是积累、蛰伏阶段，我的人生还没开始。”

Facebook 为每位新员工配备导师，带他们项目，教他们技术，解答他们的一切问题。他常念叨，离开大学后，Facebook 是他能找到的全世界最好的学校。他是导师的忠实粉丝，想跟完手头的项目，多学一些再走。

吸引他的，从来不是百万年薪，而是学习机会。

他最大的快乐一直来自学习本身。

4

“一天自习七小时”小组的另一玩伴，如今在微软总部的 Surface Pro 团队。同类公司的码农都有值日任务，大约每两个月 on call一周——世界各地分公司及客户工程师解决不了的问题，打电话给值日生，他们必须 24 小时待命，即时解决。

他父母连同三姑六婆，七嘴八舌教育他。“赚那么多钱干什么，辛苦成这样，有命赚没命花!

他点头，不反驳，他曾经试图告诉乡亲，他除了赚钱，更重要的是他做出了牛逼的产品 。

“工作就是我的诗和远方啊，为什么他们不懂?”微软哥问过。

这世上大约有很多人没有体会过，——所有的快乐，来自学习、积累、进步，来自打磨一个产品，不断把它变好，看着它把世界变好。

5

一起吃饭，“七小时”小组照例说起理想，说起工作所学如何帮他们靠近理想，眉飞色舞，老同学坐在旁边，生出一股浓郁的自卑。

“我发现这些人都是一早就认定了想干什么，然后整个人生都在为理想积累力量，所以谈起生活和未来，充满希望，眼里有光。太幸运了。”

我说，你自己不去寻找和守护理想，怪谁呢?我起初觉得扎克伯格可怜。挥舞着百万年薪找来的人，一群一群的蠢蠢欲动，满脑子辞职的念头。

后来我懂了，扎克伯格不是找不到拿了100 万就愿意在 Facebook 赖到海枯石烂的人，他是不想要。

他找来的年轻人，不看鸡汤，他们自己就是鸡汤。以学习为最大乐趣，渴求自我积累，沉迷自我实现，不怕失败，充满梦想，并且自信到，认为自己也能用双手改变世界。

他找的是想成为扎克伯格的人。

这真是个无解的矛盾。

扎克伯格 22 岁拒绝雅虎 10 亿美元的收购。那些能让 Facebook 挥舞着100 万年薪拼命挽留的年轻人，都不是追求 100 万年薪的人。