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导读：现在，很多企业会优先考虑培养MBA进入企业的管理层，因为MBA掌握了更多的企业管理的知识及能力。
良好的团队合作精神
通过MBA的学习，员工获得的不仅是知识更是解决问题的能力，从职业发展的角度来说，如果MBA在工作中能运用自己的所学，提高工作的效率及能力，则比普通员工有更多的机会。
对于MBA的员工，企业一般作为重点培养对象，相对应非MBA企业会提供更多的机会，但这些也都取决于员工在企业中的实际工作能力，如实际工作能力不如非MBA的员工，同样会失去本应有的发展机会。现在，很多企业会优先考虑培养MBA进入企业的管理层，因为MBA掌握了更多的企业管理的知识及能力。
MBA晋升机会多
对于MBA的员工，企业一般作为重点培养对象，相对应非MBA企业会提供更多的机会，但这些也都取决于员工在企业中的实际工作能力，如实际工作能力不如非MBA的员工，同样会失去本应有的发展机会。现在，很多企业会优先考虑培养MBA进入企业的管理层，因为MBA掌握了更多的企业管理的知识及能力。通过MBA的学习后，个人能力得到了提升。
MBA有助于突破职场瓶颈
系统化管理学科的熏陶，MBA同学间的启发和讨论，大量与来自企业的导师互动、参访、学习，给同学们提供的迅速打开视野，认清自己，确立职业目标，转换职场平台的机会。
特别是对于一些原本是理工背景和专业的人选，读完MBA后，纷纷从技术管理岗位迈上高级管理岗位。也有一些来自于语言或基础学科的学生，受学科应用面窄的限制，职场道路比较曲折，较早的遭遇了职场瓶颈。在这样的情况下，选择MBA作为转换行业和平台的机会，也是可取的。
对这些学生而言，MBA能够系统的学习到很多东西，走入职场的时候，会有更多的选择。
面对当下MBA通过率的高强压力，大多数考生都非常关注自己报考的院校，如果想第一时间了解院校资讯，报考、备考信息，可以关注社科赛斯MBA
