2025MBA报考测评申请中......

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导读：“你是公司老人，但不是重要的人”，很多职场人士即将面临“35岁现象” 如何职场转型，提升竞争力，使自己越来越“值钱”？

35岁现象”，即：大部分企业在招募时，明确规定年龄在35岁以下。

知识结构落伍，竞争力下降，提升无力，进入被辞退序列。

“你是公司老人，但不是重要的人”，很多职场人士即将面临“35岁现象”

如何职场转型，提升竞争力，使自己越来越“值钱”？

你的很多朋友和对手都来在学习MBA，你还不来吗？

要想行动，就趁早，趁你还没有背上各种包袱的时候，轻装上阵，拼尽全力向前冲，这是你唯一的选择。

千万不要在这个时候享受安逸，否则，你的后半生都将永远在碌碌无为中“被安逸”下去。