2025MBA报考测评申请中......
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导读：不管是文凭，能力还是可以发展的人脉圈，都将是一种无形的生产力，不断的提高自己者自己的价值和眼界等。因为在职读MBA对于老板来说，无形中表达出“我的价值远远不止这样”“我对职业发展有更高的诉求”。我相信不论是公司高管还是老总，都会在乎这点。
现在社会讲究“价值”，老板都希望花最少的钱钱换最大的回报，职场更加如此。现在的老板都意识到当今社会都是看能力、价值的，意识到实用型商学教育的重要性，所以商学院也凭借每年源源不断毕业的中国精英MBA群体，迅速崛起。
我们都知道，MBA是一项关于管理方面的专业训练。对于想要通过MBA成为管理层或者实现自我晋升的MBAer来说，MBA到底是“敲门砖”还是“护身符”呢？
从网上数据显示：现如今排名前十的商学院，毕业生薪水涨幅都在90%以上，事实上排名前100的商学院，最低的薪水涨幅也在60%以上，而最高的超过150%，有超过50家的毕业生薪水涨幅都超过100%。
那么为什么MBA进修班后薪水可以翻一翻不止呢？咱们来了解一下：
是“敲门砖”还是“护身符”MBA文凭：是“敲门砖”是“敲门砖”还是“护身符”
MBA文凭：是“敲门砖”
某猎头公司副总曾说到,因为大家都知道了MBA和在职MBA等项目，所以很多企业在招聘管理岗位时都会很自然地加一句，MBA优先。MBA文凭是从简历中挑选候选人时的一个重要参考，大部分企业在某些岗位上，更倾向于雇佣MBA毕业的人，从这个角度来说，MBA文凭可以说是作为一个很好的“敲门砖”大开企业大门，实现加薪升职的第一步！
MBA能力：是“护身符”
因为MBA文凭进入一个公司，但一旦进入面试阶段，面试者就会很注重应聘者的工作经验和管理能力的考核呢。就在管理方面的发展而言，MBA与其他专业的毕业生相比颇具优势。MBA不同于一般的研究生教育，它不是一种学术性的研习，而是一种职业化的训练等，它贯穿整个MBA教育的商业理念等，
所以说：不管是文凭，能力还是可以发展的人脉圈，都将是一种无形的生产力，不断的提高自己者自己的价值和眼界等。因为在职读MBA对于老板来说，无形中表达出“我的价值远远不止这样”“我对职业发展有更高的诉求”。我相信不论是公司高管还是老总，都会在乎这点。
年薪百万也许需要积累，但是薪酬翻几翻还是可以在短期内快速实现的！
