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导读:

事实上,时间管理不仅仅只是针对提高工作效率的一个种管理方式,它还是一种对生命的管理思维。每一个生命就是一个连续的时间段。有人说,我们无法改变生命的长度,但可以改变生命的宽度!生命有限,如何利用有限的生命做最值得做的事情,让我们的生命充实而丰满!并获得每个人不同程度的最高成就感!

 

在我们8小时工作和工作之外的生活中,这些大片的时间该怎么去用呢?这是时间管理思维方式对我们的重要提醒。

 

我一直在想,为什么有人在30岁就能成就自己的事业,比如丁磊,而有的人要40岁才成功,还有人要到50岁,除了个人的能力,机遇,以及先天的资源优势外,我认为时间管理也是非常重要的,如何能在30岁之前就把40岁的人能积累的知识,经验以及人际资源等掌握在手中,这是你对时间的有效利用问题了。我记得前MYSEE创世人兼CEO高燃说过,当他在大学时候,每逢节假日,其他同学都出去玩,而他却在忙着给朋友们打电话,就这样他认识了比其他人更多的朋友。所以高燃25岁就创办了MYSEE网络视频,并成功获得了风险投资。

 

你的人生目标是什么?你是否计算过,你的时间有多少是花在重要的事情和无聊的事情上?我在上一篇文章里提供了时间管理的40个指导性原则,这里继续提供在工作中时间管理的具体技巧和方法。事实上,这些技巧和方法同样适用于我们工作之外的时间里,首先是设定一些合适的目标。你2007年的目标将是什么?考一个网络工程师的认证?读一个名牌大学的MBA?找一个合适的男朋友?或是提高羽毛球水平?还是要月薪超过2万元?还是继续积累人际资源和工作经验准备创业?.......我相信设定了这些目标,然后在这一年的时间里分配好时间,并坚定地去执行,我们不仅过的非常充实,更重要的是我们进步很快!离成功也越来越近了!

 

一、时间管理第一大关键是设立明确的目标;成功等于目标,时间管理的目的是让你在最短时间内实现更多你想要实现的目标;你必须把今年度410个目标写出来,找出一个核心目标,并依次排列重要性,然后依照你的目标设定一些详细的计划,你的关键就是依照计划进行。

 

二、第二个时间管理的关键是你要列一张总清单,把今年所要做的每一件事情都列出来,并进行目标切割;

 

1. 年度目标切割成季度目标,列出清单,每一季度要做哪一些事情;

 

2.季度目标切割成月目标,并在每月初重新再列一遍,碰到有突发事件而更改目标的情形便及时调整过来;

 

3. 每一个星期天,把下周要完成的每件事列出来;

 

4. 每天晚上把第二天要做的事情列出来。

 

三、第三个时间管理的关键是2080定律;用你80%的时间来做20%最重要的事情,因此你一定要了解,对你来说,哪些事情是最重要的,是最有生产力的。谈到时间管理,有所谓紧急的事情、重要的事情,然而到底应做哪些事情?当然第一个要做的一定是紧急又重要的事情,通常这些都是一些突发困扰,一些灾难,一些迫不及待要解决的问题。当你天天处理这些事情时,表示你时间管理并不理想。成功者花最多时间在做最重要,可是不紧急的事情,这些都是所谓的高生产力的事情。然而一般人都是做紧急但不重要的事。你必须学会如何把重要的事情变得很紧急,这时你就会立刻开始做高生产力的事情了。