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导读：2017年9月4日上午，北京社科赛斯9月月度大会于北京总部顺利召开。
2017年9月4日上午，北京社科赛斯9月月度大会于北京总部顺利召开，北京社科赛斯创始人甄诚董事长、赵新副董事长、李发进校长、王金门副校长、赵羽副校长、郭炎宏副校长及北京总部全体员工参加了本次会议。本次会议由李发进校长全程主持。
北京社科赛斯9月月度大会
本次会议主要从以下三方面展开：汇报社科赛斯8月份及2017年前8个月业务完成情况；开展学员服务提升，强化“教学为本”的发展战略；提出集团未来发展规划。
北京社科赛斯李发进校长
会议伊始，李发进校长再次强调企业保持基业长青的三条规则：质量优于价格；收入优于成本；没有其他规则。这是社科赛斯的规则，也是所有企业想要保持发展及壮大的规则。
李发进校长指出8月份是传统教育行业的淡季，但社科赛斯实现当月销售流水超1000万元，比去年同期增长135％。2017年前8个月销售流水比去年同期增长69.5%，8个月已经超过去年全年总和。无论是对于公司还是集团每一位员工，这都是一份满意的答卷，感谢大家的努力及拼搏，你们值得褒奖及掌声。
李发进校长强调作为企业，只有盈利，我们才能生存；但同时，作为教育产业，我们有责任也有义务帮助学员考入名校，实现自己的人生价值。“教学为本”是我们的宗旨，事实上集团的教学人员远超公司其他部门，但这还远远不够，我们日后还要强化“教学为本”的发展战略，望每位员工牢记心里并付出行动。
之后，李发进校长根据市场环境及公司目前良好的发展势头，提出了双百万发展目标：到2020年，实现日均营收100万元，公司市值十亿元；到2025年，实现日均纯利100万元，公司市值百亿元。
北京社科赛斯甄诚董事长
会议结尾，甄诚董事长对于2017年前８个月的业绩表示肯定，希望大家牢记目标，保持激情，团结一致面对挑战，创造更为辉煌的社科赛斯！
