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导读:
论证有效性分析写作范例
传统评论型作文
• “好钢”不怕“打磨”
• 虽然据说从1999年到2001年,创维一个北大MBA都没招到,但至今仍然坚持这个MBA底薪2000元的标准!创维集团解释说,这样做有助于培养年轻人的务实精神。
• 对于创维这种“一孔之见”的做法,社会上褒贬不一,反应最激烈的莫过于MBA学子及其校方――在美国,刚出哈佛大学的MBA毕业生,平均年薪可达10万美金。虽然国情不同,但是从中折射出来的MBA学子的价值可见一斑。创维对MBA毕业生亮出如此低价,似乎是对MBA学子学识、能力的怀疑甚至否定,这岂不是“不识时务”、“盲目自大”?抑或是“哗众取宠”?我理解MBA学子的心情,但是,我并不怀疑创维的招贤纳才之心,更为其难能可贵的务实精神而心生敬意。
• 俗话说,“真金不怕火炼”,“好钢不怕打磨”。对于人才的培养、使用,同样是这个道理。MBA毕业生虽然拥有高学历、高级管理知识,对企业来说是无形的财富。但是,这种“财富”是潜在的,并不是现实的。能否变成真正的财富,还需要一个实践检验的过程。因为,任何知识特别是管理知识只有与实际相结合,并在实际中得到运用、检验,才可能转化为“财富”,“纸上谈兵”毫无意义。同时,高学历不等于高能力。现实生活中,一些“高文凭”的人,在实际工作中却显现出“低能力”的状况,就揭示出“唯文凭取才”的片面性。
• 因此,MBA毕业生虽然头上有着耀眼的光环,但毕竟还只是从大学“熔炉”里刚刚出来的“钢坯”,能否变成“好钢”, 还需要不断地“打磨”――磨去浮躁和骄气,练就成熟和理性。这正是创维用心良苦之所在――让年轻人多了解情况,多积累经验,以务实的精神去求得扎实的作为,最终把他们锤炼成可以独当一面的将才、帅才。
• 盛名之下,喧嚣之中,最难得的是能够保持清醒的头脑和求实的精神。创维“不唯名、只唯实”的作法,值得更多的企业借鉴、思索,更应当得到更多MBA学子的理解、尊重和选择!
• 以下文字出自于一家报纸的商业专栏。
• 在今后20年里,如果我国人民患某种类型关节炎的人数从4000万增加到8000万,那么治疗关节炎的药物的医药公司肯定会非常有利可图。许多分析家认为在将来的10年里,德福制药公司会挣大钱,因为它生产一种最畅销的治疗关节炎的药物――“燮侬”。但是这种药物的专利权距离到期只有3年了,到时候其他公司肯定会生产出更加便宜的治疗关节炎的药物。因此,在今后10年里,最能挣钱的公司肯定极有可能是贝肯公司,因为它是一种新型的治疗关节炎的药――“燮兰”――的制造者。据临床研究显示,在患最严重的一种关节炎的病人中,70%的人认为“燮兰”比“燮侬”更加有效。
二类卷得分点
• 1•文章开头的“如果……”只是一种假设。
• 2•“患某种类型关节炎的人”、“患最严重的一种关节炎”。
• 3•某种产品与整个公司整个的赢利情况的好坏的关系。
一类卷得分点
• 治疗这种关节炎的方法不一定只有药物疗法,除了药物疗法之外,还有别的疗法,比如温泉疗法、机械疗法等。
美丽的“空中楼阁”
• 本文作者用一个毫无根据的假设,加上一系列不相关的论据,论证了一个被偷换的概念,最后得出了一个美丽的“空中楼阁”――“在今后10年里,最能挣钱的公司肯定极有可能是贝肯公司。”
首先看看作者论述的前提吧:“如果我国人民患某种类型的关节炎的人数从四千万增加到八千万。”这个“如果”究竟有多大的可能性能够真正发生呢?据我们的经验预测,随着人们生活水平和居住环境的改善,患关节炎的人数很可能是逐步减少的。然而,作者下面的论述却完全撇开了这一切,把这个“如果”当成了肯定会发生的事实。[FS:PAGE]
然后,作者仅从“某种类型关节炎”的人数会增多的假设便得出了“治疗关节炎的药物”的贝肯公司肯定会有利可图。大家想想,关节炎一共有多少种?“某种”关节炎发病人数的增加就一定意味着所有类型的关节炎的发病人数都增加吗?会不会因为其他因素的存在,有一种或几种、甚至好多种类型关节炎的发病人数反而下降了呢?如果实际情况是这样,试问上文作者又如何能断然得出“治疗关节炎的药物的医药公司肯定会有利可图”的结论?
再看看“燮兰”的功效吧。“在患最严重的一种关节炎的病人中,70%的人认为‘燮兰’比‘燮侬’更加有效。”但是如果患这种最严重的关节炎的人数本来就很少,并且未来也未必增加,那么,在这种情况下,我们就难以得出确定的结论说,贝肯会比德福更加赚钱。另外,上文作者只是比较了德福公司的“燮侬”和贝肯公司的“燮兰”这样两种产品,或许它们两个公司都不只是生产这一种产品,那么,仅仅比较一种产品的疗效情况就无法必然地推出两个公司整个的赢利情况的好坏。
此外,20年这么长的时间究竟会发生什么意想不到的事情?治疗关节炎是否除了药物治疗之外就没有诸如机械疗法、温泉疗法等其他方法?“燮侬”的专利权到期是否就意味着它必然丧失市场竞争力?在缺少足够的比较对象的相关信息的情况下,上文作者又是如何得出贝肯公司所谓的“最”能挣钱的结论的?……诸如此类的问题,可谓比比皆是,不一而足。
由此可见,作者看到的“最能挣钱的公司肯定极有可能是贝肯公司”,只是一座悬浮于空中的美丽楼阁的幻影,既无横梁,又无支架。这种空中楼阁的幻影,只要理性的阳光一探照,它立马就会消失得无影无踪!
写作模块
• 下文出于一本为热衷于创作的人撰写的指导。
• 新作者通常无法使著名的大型出版社相信他们的作品将畅销,因此他们必须首先找一家没有什么名气的小出版社出版他们的作品以便赢得一些销售记录。但《神话作家》杂志的编辑们为热中创作的人带来了一则好消息:过去两年中,神话小说出版的数量大幅增长。此外,去年出版的神话小说中,几乎一半的作品出自于首次写小说的人之手。由于神话小说的市场正在扩大,所有的出版社都会想要增加它们出版神话小说的数量。因此,新手们应该创作神话小说,以增加他们在著名的大型出版社出版第一部小说的机会。
“指导”还是“误导”?
• 这篇指导的作者热心地想帮助那些准备从事创作的新手们如何增加在大出版社出版自己的第一部小说的机会。但是,以作者的这样的思路,恐怕好心反倒做坏事,“指导”变成了“误导”。
首先,由于出版数量不等于销售数量,所以,就算过去两年神话小说出版的数量大幅增长,神话小说的市场也不一定就在扩大。另外我们也不知道,神话小说过去出版的数量是多少?如果很少,就算过去两年大幅增长,它现在和未来的市场依然可能是很小的。还有,别的文学体裁的增长情况如何?如果别的文学体裁增长远比神话小说的增长大得多,那么在上述这些情况下,就不应该建议所有的新手们都去创作神话小说。
其次,“首次写小说”并不就意味着首次进行创作。或许这些人在戏剧文学等方面的名声早已是如日中天。这样,出版社所以愿意出版他们第一次创作的神话小说,真正的原因很可能不在于它是神话小说,而在于它是出于“名家”之手。另外,就算这些人都是真正的新手,但或许写神话小说的新手很多,且最后出版的概率却很少,那么,在这种情况下再建议新手去写神话小说,无异于把新手们往火坑里推。
最后,就算假设所有热衷创作的人都是热衷小说创作的人,并且他们都按照这份“指导”所说的去改行创作神话小说,但是我们担心,由于学习和创作神话小说很可能需要一两年、甚至更长的时间,而神话小说的热潮又很可能就像别的时尚潮流一样来势凶猛,去势也是一日千里,那么按照这种“指导”去做的新手们到时候不是“竹篮打水一场空”吗?[FS:PAGE]
所以,新手们完全可以感谢他的热心,但不一定要接受他的“指导”。
附录:
一. 评分标准
• 一类卷26-30分:分析中肯、深刻、全面、有新意。语言流畅、生动。文章结构完整、严谨。书写规范。
• 二类卷20-25分:分析中肯、全面。语言流畅、生动。文章结构完整、严谨。书写规范。
• 三类卷14-19分:分析比较中肯、指出了文中的部分逻辑错误。语言比较流畅。文章结构尚完整。
• 四类卷9-13分:分析欠中肯。语言欠流畅。文章结构欠完整。
• 五类卷8分以下:写成了支持性的文章;写成了传统的读后感。或者明显偏离题意,内容空洞,结构残缺,语句严重不通。
二. 考场作文常见错误 三. 论证有效性分析阅读问题一览表
• 1.文章文体不符合要求。
• 2.采取支持性回应方式。
• 3.罗列问题,缺乏分析。
• 4.没有抓住关键性问题。
• 5.只分析了一两个问题。
• 6.分析肤浅,没有深入。
• 7.采用逻辑回应的模式 。
• 8.语言表达太主观武断。