长江年度论坛暨长江年度人物颁奖礼三亚举行

2009年1月9日，2009长江年度论坛暨长江年度人物颁奖礼在三亚举行。长江商学院教授、企业家学员及全国知名经济学者、企业家千余人云集三亚，共同在一个没有冬天的城市探讨中国及世界经济如何“过冬”。

长江年度论坛――打造世界级对话平台

本次论坛由长江商学院和海南省政府共同举办。继2008年聚焦“中国经济展望与东亚共同发展”的宏观话题后，在目前世界各国共同应对全球性金融危机的大背景下，2009长江年度论坛以探讨2009年宏观经济走势作为开篇，解读2009年世界与中国宏观经济领域的诸多热点内容，同时也将视角聚焦于企业自身发展的微观语境下，通过探究商业模式与领导力等事关企业生存发展的两个重要维度，共同分析探讨全球化下企业的生存发展之道。

长江商学院院长项兵在演讲中表示，从去年开始，长江商学院每年选择在三亚举办长江年度论坛，是希望能为中国、亚洲，乃至世界顶尖级的企业家以及经济管理学者打造一个对话平台，共同探讨关于中国、亚洲乃至世界未来的管理问题。他表示，希望中国的企业家通过交流和碰撞，能够更有责任感和人文关怀，能够产生新的思维，更好地面对挑战；同时，也希望借论坛推动三亚成为管理思想之都和文化之都。

海南省委书记、省人大常委会主任卫留成在致辞中说，金融危机冲击了我国经济的发展，也给政府决策层带来很多很深刻的思考，其中最重要的启示就是要加快经济发展方式的转变。在当前形势下，扩大内需是拉动经济最重要的手段之一，刺激居民消费是经济增长的永久动力，企业家要研究中国市场，研究和生产适合中国人消费的东西。在致辞中，卫留成向与会嘉宾描绘了一个“更加美好的海南”：依托良好生态环境，海南正在加快国际旅游岛的建设，通过旅游产业的全面国际化，带动现代服务业的发展，使之成为海南未来的主导产业。

论坛上，我国着名经济学家、中国改革基金会国民经济研究所所长樊纲解读了2009年全球及中国经济的宏观走势。

精英对话――共谋中国企业新出路

在经济低迷的特殊时期，中国企业应如何在困境中调整战略，适应经济周期的波动？从创业型企业到成熟管理型公司，如何将领导力培养成为公司的核心竞争力？中国技术创新的瓶颈在哪里、创新从制度层面是否可以寻求突破？中国民营家族企业应如何在各自传统的商业模式中寻求突破？与会嘉宾围绕全球金融危机与中国企业新出路、如何从创业型企业走向成熟管理型公司、创新中的中外比较、全球化下的家族企业――中国的管理与传承等4个议题展开了精彩而激烈的对话。

长江年度人物评选――彰显责任与人文精神

2008年，中国大事多、喜事多、悲事也多，关注社会发展、在人文关怀和社会发展方面做出杰出贡献的长江校友，成为入选2008长江年度人物的重要参照，“长江责任”成为此次评选中最重要的标杆。

长江商学院自成立之日起，便始终强调全球化视野、社会责任感和人文精神，长江同学与校友已汇集成一股强大的推动社会进步的长江力量。自2007年长江年度人物开评以来，长江年度人物评选始终发现和表彰对于彰显长江精神、弘扬长江价值观做出突出贡献的个人与集体。长江年度人物评选宗旨：既着力推动经济，更强调人文精神；既着眼微观经济，更关注社会民生；既嘉奖商业成功，更注重责任胸怀。

此次颁奖礼上，在四川大地震后不计成本全力运送救灾物资入川的四川航空集团公司总裁蓝新国，建立起良性慈善运作机制的中国红十字基金会秘书长王汝鹏，为地区发展做出杰出贡献的宜宾市人民政府常务副市长徐进、为奥运会帆船比赛提供综合保障工作的中共青岛市南区区委书记李学海，为震后救灾工作呕心沥血的民政部救灾救济司副司长庞陈敏，成功完成奥运会物流工作的北京奥组委物流部部长闫立刚，投资《无用》、《三峡好人》、《东》三部影片的广州市例外服饰有限公司董事长毛继鸿、西安蓝马克集团公司董事长淡勃，在央视赈灾晚会上振臂一呼捐出一亿元的荣程钢铁集团有限公司董事长张祥青等[FS:PAGE]10人成为本年度长江年度人物。